FMI este de acord cu eventuale majorări ulterioare de salarii şi pensii în 2012,dar nu sunt garanţii

FMI este de acord cu eventuale majorări ulterioare de salarii şi pensii în 2012,dar nu sunt garanţii
Oficialii FMI sunt de acord cu majorări de salarii şi pensii în partea a doua a anului viitor dacă vor exista resurse bugetare, afirmă surse politice, acord care nu implică însă nicio garanţie că măsura va fi şi aplicată şi care nu depăşeşte prevederile generale din ultimele scrisori de intenţie.

Acordul FMI pentru eventuale majorări de salarii şi indexări de pensii în partea a doua a anului viitor, condiţionat de existenţa resurselor bugetare, a fost exprimat în discuţia de miercuri seara, de la sediul Guvernului, dintre liderii coaliţiei şi delegaţia Fondului, afirmă surse politice prezente la întâlnire.

Un astfel de acord nu implică însă nicio garanţie că măsura va fi şi aplicată, în condiţiile în care toate scrisorile de intenţie încheiate în ultimul an de Guvern cu FMI au prevăzut, de exemplu, că nivelul contribuţiilor de asigurări sociale va putea fi redus în partea a doua a acestui an dacă "spaţiul fiscal" va permite o astfel de măsură. Până în prezent, Guvernul nu a operat o reducere a CAS, anunţând în schimb că nici anul viitor nu sunt şanse mari pentru o astfel de decizie.

Aceleaşi scrisori de intenţie încheiate cu FMI includ şi obiectivul Guvernului de a permite bugetarilor să recupereze anul viitor pierderea salarială suferită anul trecut.

Recent, membrii Guvernului au confirmat însă informaţiile MEDIAFAX conform cărora proiectul de buget pentru anul viitor nu va include majorări de pensii şi salarii, eventuale creşteri urmând să fie analizate în partea a doua a anului, în funcţie de resursele bugetare.

O misiune comună a FMI, Comisiei Europene şi a Băncii Mondiale se află în România în perioada 25 octombrie - 7 noiembrie pentru a treia evaluare a acordului stand-by, cele mai importante teme de discuţie cu autorităţile române vizând construcţia bugetului pe anul viitor şi reforma companiilor de stat.

 

Etichete
Comenteaza